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    4連線一品求職咨詢
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    求職咨詢

    1、一品有怎樣的企業文化?
    一品團隊倡導高效、創新、團結、務實的企業精神:
    高效,強調在危機意識下目標統一、果斷執行的競爭力,是一品精忠事業的脈搏。
    創新,主張在自我否定中不斷進取,在解決問題中激流勇進,在學習探索中積極創造,是一品永葆活力的源泉。
    團結,倡導“我是人人,人人是我,認真做好每件事”的團隊精神,是一品穩健運作的基石。
    務實,追求有口皆碑的產品品質、精益求精的技術能力、盡善盡美的服務質量、踏破鐵鞋的市場調查,是一品誠實立信的素質。
    2、一品有怎樣的人才培養理念?
    員工創業企業強。以 “望子成龍”的培養期望和資源投放,鼓勵員工借助公司平臺,成長為獨立創業的老板。
    3、為什么選擇加入一品?
    一品注重塑造企業的家庭氛圍,從企業制度到生活細節,都予以員工家庭式的關懷,無論年齡、戶籍、頭銜,都是“相親相愛的一家人”。
    一品不以學歷用人,在這里,有大學生賣豬肉,也培養了小學未畢業的老板。只要你有一顆不甘平凡的雄心,能吃苦,肯付出,你就可以在這里拓展潛能、挑戰自我,實現更高的自我價值。

    招聘崗位

    總經理助理(5000-8000/)

    崗位職責:

    1、負責支持領導的日常工作,日程、會議、差旅等事務安排;

    2、負責整理、處理及翻譯領導的工作文件;

    3、負責協助領導處理對外關系、宣傳等工作;

    任職資格:

    1、大專以上學歷,行政管理或相關工作經驗者優先考慮;

    2、有較好的溝通表達能力及服務意識,具有三到五年及以上行政助理的工作經驗者優先考慮;

    4、熟練電腦操作及Office辦公軟件;

    5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力;

    6、有C牌駕駛證,能熟練駕駛小型汽車。

     

    財務主管(8000-10000/月)

    崗位職責:

    1、負責編制公司財務報表,審查各種費用開支,各種收入及時入帳,定期清查各種支出情況;

    2、熟練操作金蝶財務軟件,熟悉稅務局報稅系統,一般納稅人申報系統;

    3、能獨立處理一般納稅人和小規模賬務處理。

    職位要求:

    1、大專以上學歷,有三年以上帳務會計獨立核算工作經驗;

    2、具備一定的財務分析能力,熟悉國家各項相關財務、稅務、審計等法規政策,熟練 使用MS Office辦公軟件,熟練使用財務應用軟件,熟練處理帳務及編制各種報表。

     

    車間主任(5000-7000/月)

    崗位職責:

    1.整個生產過程中的指揮、指導、協調、監督、管理;

    2.根據生產計劃,保質、保量、合理成本下完成生產任務;

    4.編制年度、季度、月度績效計劃、目標分解等,組織實施考核、測評、面談;

    任職條件:

    1、三年以上快消食品行業生產管理工作經驗;

    2、熟悉快消食品及相關知識,熟悉食品衛生法、ISO9000HACCP5S等知識;

    3、有較強的綜合協調能力和組織管理能力;

    4、能上夜班。

     

    人事專員(5000-8000/月)

    崗位職責:

    1、負責宣傳、解釋和落實公司下發的各類人力資源管理文件及政策;

    2、負責公司人才的招聘和補充,配合實施公司的人員儲備、員工職業發展和人才保留計劃;

    3、負責公司新員工培訓工作;

    4、按照公司規定依法辦理員工關系相關的錄用、試用期、調動、離職以及社會保險等手續;

    5、依據員工當月狀況上報計算考勤記錄、人員流動情況、培訓情況、工傷或突發情況等;

    任職資格:

    1、熟悉并能獨立開展人力資源各模塊工作及行政事務的工作;

    2、有較強的溝通能力、協調能力和處理突發事件的能力;

    33年以上相關管理經驗,熟練掌握辦公自動化系統,如office軟件等;

    5、大專以上學歷,三年以上人力資源管理相關工作經驗。

     

    企劃運營專員(6000-8000/月)

    一、崗位職責:

    1、根據公司的戰略規化和戰略目標,制定促銷活動策劃方案,并組織實施。

    2、持續監控門店經營狀況,通過數據分析,有針對性的進行經營指導,并提出改進措施,或向相關門店提出促銷建議。

    3、按照門店管理考核細則對門店進行相關工作的監督和指導,包含(但不僅限于)店容店貌、服務管理、商品管理、促銷活動等。

    4、負責策劃新開門店的開業促銷方案,并組織指導實施。

    任職要求:

    1、大學專科或以上學歷,三年以上市場營銷等相關工作經驗;

    2、有品牌推廣相關工作經驗,擅長撰寫各類報告,有較強的策劃及文案撰寫能力;

    3、精通設計,如PhotoshopDreamweaver等;

    4、能獨立完成活動宣傳頁面的排版。

     

    市場拓展專員(6000-8000/月)

    一、崗位職責:

    1、協助上司組織及策劃促銷活動,執行促銷活動;

    2、通過促銷活動,有效地向消費者宣傳產品和企業形象,提高品牌的知名度;

    3、臨時促銷員的培訓及活動現場管理。

    二、職位要求:

    1、大專以上學歷,有10人以上團隊管理經驗;

    2、有3年以上快速消費品行業市場推廣經驗優先。

     

    品牌店店長(3000-10000/)

    一、崗位職責:

    1、完成每日門店商品的銷售目標;

    2、全面主持門店的管理工作,配合總部的各項營銷策略實施;

    3、執行總部下達的各項任務;

    4、監督門店商品的損耗管理,把握商品損耗尺度;

    5、監督門店內外的清潔衛生。

    二、任職資格:

    12年以上零售業管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;

    2、能夠承受較大的工作強度和工作壓力;

    3、年齡40歲以下。

     

    C1牌司機(3000-5000/)

    二、任職資格:

    120-40歲,男,2年以上駕齡,無發生過重大安全事故;

    2、身份健康,能適應長途開車;

    3、保密意識強、不泄露公司員工和客戶身份信息和資料。


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